濟寧協(xié)和醫(yī)院市級生育保險定點醫(yī)療機構(gòu)相關(guān)政策，見小編整理。欲了解濟寧市生育保險計劃生育業(yè)務(wù)醫(yī)療費用情況，請參見以下介紹。
一、計劃生育手術(shù)醫(yī)療費
計劃生育手術(shù)醫(yī)療費方面，放置(取出)宮內(nèi)節(jié)育器的，生育保險基金支付標準為每人每次180元;流產(chǎn)、人工流產(chǎn)、絕育的支付標準為每人每次500元。
二、孕檢醫(yī)療費用方面
孕檢基本項目包括：3次血常規(guī)、3次B超、4次胎心監(jiān)護以及10次常規(guī)查胎等14個項目，如需其它特殊醫(yī)療服務(wù)(自行要求增加檢查內(nèi)容、未有剖腹產(chǎn)指征本人要求剖腹產(chǎn)手術(shù)等)，相關(guān)費用由參保職工個人承擔。
生育保險基金具體支付補貼標準為，孕期檢查醫(yī)療費1000元;在一、二、三級醫(yī)院分娩的定額標準分別為2000元、2500元和3100元，而產(chǎn)后大出血在生育保險政策范圍內(nèi)的醫(yī)療費，由生育保險基金據(jù)實結(jié)算。
提示：在驗孕、分娩或計劃生育手術(shù)前，員工需選擇本市直屬的生育保險定點醫(yī)療機構(gòu)。員工需填寫濟寧市生育保險醫(yī)療服務(wù)記錄表，并持用人單位的身份證、出生證明和書面證明到機構(gòu)審批備案。
想要了解更多關(guān)于北京生育保險報銷流程的知識，請看下面的介紹。
北京生育保險報銷流程是怎樣的?北京生育保險費用如何報銷?北京生育保險報銷需要的材料有哪些?這些將在本文詳細說明。
北京市生育保險費用報銷分四部分：門診產(chǎn)檢費、住院生產(chǎn)費(包括計劃生育手術(shù)費)、生育津貼和晚育津貼。
注意：北京生育保險費用報銷需在產(chǎn)后3個月以內(nèi)必須辦理。
1、住院生產(chǎn)費
住院生產(chǎn)費不用擔心，參保職工發(fā)生的住院醫(yī)療費用，應(yīng)由個人支付的，定點醫(yī)療機構(gòu)與參保職工直接結(jié)算。通常醫(yī)院會在產(chǎn)婦辦理住院手續(xù)的時候，留下你的社保卡，生育服務(wù)證，會在自動在結(jié)帳的時候劃走報銷費用部分。
2、門診產(chǎn)檢費[交人事](社保每月1-20日受理)
門診產(chǎn)檢費用實行實報實銷，所以要留好產(chǎn)檢時候的收費單據(jù)，目前北京市門診產(chǎn)檢費用最高報銷額度為1400元，需要在生產(chǎn)后由女方單位提交到社保中心。
北京生育保險報銷需要的材料有哪些
①北京市社會保障卡
②北京市生育服務(wù)證(紅、街道發(fā))[外地戶口由街道辦事處開具《北京市外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》(留存復(fù)印件)]
③嬰兒出生證
④定點醫(yī)療機構(gòu)的醫(yī)學診斷證明書(出院時醫(yī)院給，可提供復(fù)印件)
⑤原始收費憑證
⑥醫(yī)療費用明細單、處方
⑦《北京市生育保險費用手工報銷審批表》(一式兩份，單位填寫)
⑧《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結(jié)算匯總單》(1份，單位填寫)
生育保險的費用是多少？下面是相關(guān)內(nèi)容的簡要總結(jié)，希望對您有所幫助。有關(guān)生育保險費用的更多信息，請參閱以下介紹。
生育保險是國家和社會在孕產(chǎn)婦臨時中斷工作時，通過立法提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的社會保險制度。國家或者社會對分娩的勞動者給予必要的經(jīng)濟補償和醫(yī)療照顧。
生育保險
保險是國家通過社會保險立法，對生育職工給予經(jīng)濟、物質(zhì)等方面幫助的一項社會政策。其宗旨在于通過向生育女職工提供生育津貼、產(chǎn)假以及醫(yī)療服務(wù)等方面的待遇，保障她們因生育而暫時喪失勞動能力時的基本經(jīng)濟收入和醫(yī)療保健，幫助生育女職工恢復(fù)勞動能力，重返工作崗位，從而體現(xiàn)國家和社會對婦科在這一特殊時期給予的支持和愛護。
生育保險是社會保險的一種，國家通過立法對懷孕、分娩的女職工提供生活保障和物質(zhì)援助是社會政策。其目的是通過提供生育津貼、醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)假，幫助專業(yè)婦科醫(yī)生恢復(fù)工作和重返工作崗位的能力。我國的生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，用于保障女職工產(chǎn)假期間的基本生活需要;二是生育醫(yī)療待遇，用于保障女職工懷孕、分娩期間以及職工實施節(jié)育手術(shù)時的基本醫(yī)療保健需要。
我們都知道，在懷孕和分娩期間，生育保險可以為女工提供生活保障和物質(zhì)援助。那么，廣東省生育保險的具體待遇是什么？如何確定女職工生育保險費標準？產(chǎn)婦醫(yī)療費用在分娩期間是如何支付的？
生育保險費發(fā)放標準
已婚女工出生后一個月內(nèi)，生育保險費由代辦機構(gòu)一次性撥付，由生育單位按標準發(fā)給。母嬰保險費分攤標準：以上年度職工月平均工資為計算和分配基數(shù)，自然分娩3.5個月；牽引、吸引、產(chǎn)鉗分娩4個月；剖腹產(chǎn)或多胞胎為3.5個月。妊娠4個月以上流產(chǎn)的按上年度職工月社會平均工資1.5個月發(fā)給，妊娠3個月(包括3個月)流產(chǎn)的發(fā)1個月。
職工生育保險費用，由單位包干。用于：產(chǎn)婦分娩期間醫(yī)藥費;按規(guī)定的產(chǎn)假工資、物價補貼和獎金;產(chǎn)婦營養(yǎng)補助費。如不夠開支時，不足部分由產(chǎn)婦單位自行解決。
什么是生育保險?
生育保險是國家通過立法，對懷孕、分娩女職工給予生活保障和物質(zhì)幫助的一項社會政策。其宗旨在于通過向職業(yè)婦女提供生育津貼、醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)假，幫助他們恢復(fù)勞動能力，重返工作崗位。
生育保險提供的生活保障和物資援助通常包括現(xiàn)金補貼和物資供應(yīng)，現(xiàn)金補助主要是指生育婦女的生育補助。有些國家還包括一次性現(xiàn)金補助或家庭津貼。實物供給主要是指提供必要的醫(yī)療保健、醫(yī)療服務(wù)以及孕婦、嬰兒需要的生活用品等。提供的范圍、條件和標準主要根據(jù)本國的經(jīng)濟勢力而確定。
現(xiàn)在大多數(shù)人都有生育保險，懷孕和分娩只是在使用。我們應(yīng)該注意地方政策的變化。生育保險是國家通過社會保險立法向生育工作者提供經(jīng)濟和物質(zhì)援助的社會政策。其目的是為生育婦女提供生育津貼、產(chǎn)假和醫(yī)療服務(wù)，保證生育婦女暫時喪失勞動能力時的基本經(jīng)濟收入和醫(yī)療保障，幫助生育婦女恢復(fù)勞動能力和重返工作崗位，體現(xiàn)國家和社會在這個特殊時期對婦女的支持和照顧。
生育保險是社會保險的一種，是國家為女工在孕產(chǎn)期間提供生活保障和物質(zhì)援助的社會政策。它的目的是通過向職業(yè)婦女提供生育津貼、醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)假，幫助她們重新獲得工作和重返工作崗位的能力。我國的生育保險待遇主要包括兩項。一種是生育津貼，用于保障女工產(chǎn)假期間的基本生活需要；另一種是生育醫(yī)療，用于保障女工懷孕、分娩和實施避孕手術(shù)期間的基本醫(yī)療衛(wèi)生需要。
我國生育保險的現(xiàn)狀大家有了解過嗎？我們需要了解的就是我們國家現(xiàn)在的生育保險是兩種制度并存：一是女職工所在單位承擔產(chǎn)假工資和生育醫(yī)療費用。根據(jù)國務(wù)院《女職工勞動保護條例》和勞動部《關(guān)于女職工生殖治療若干問題的通知》，孕期女職工的檢查費、助產(chǎn)費、手術(shù)費、住院費、藥物費由所在單位承擔。產(chǎn)假期間工資照發(fā)。
二是生育社會保險。生育社會保險對于我們來說是比較重要的，我們需要了解的就是按照規(guī)定，參加生育保險社會統(tǒng)籌的用人單位應(yīng)當向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)繳納生育保險費；生育保險費的比例由當?shù)厝嗣裾鶕?jù)生育津貼和生育費用確定。計劃女職工生育醫(yī)療費同上，最高不超過工資總額的1%，個人不繳納保險費。參保單位女職工生育或流產(chǎn)后，其生育津貼和生育醫(yī)療費由生育保險基金支付。生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā)；生育醫(yī)療費包括女職工生育或流產(chǎn)的檢查費、接生費、手術(shù)費、住院費和藥費（超出規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)費和藥費由職工個人負擔）以及女職工生育出院后，因生育引起疾病的醫(yī)療費。在懷孕期間要多注意生育保險的政策，準備好相關(guān)核銷單據(jù)，免得報銷時找不到。
日前，某礦區(qū)向當?shù)叵嚓P(guān)部門辦理社會保險參與登記。在繳費時，建議只繳納養(yǎng)老金、失業(yè)、醫(yī)療和工傷保險費，不繳納生育保險費，理由是單位都是男工，沒有女工，不能享受生育保險待遇。該請求當場遭到了工作人員的拒絕。
目前，在社會保險擴大工作中，礦區(qū)等企業(yè)參加社會保險時經(jīng)常面臨選擇問題，試圖參加有利可圖的保險，無利可圖時拒絕參加社會保險等。沒有什么好處，也逃避了社會責任。
社會保險是國家通過立法規(guī)定由社會集中設(shè)立基金，使勞動者在年老、患病、工傷、生育時得到國家和社會的幫助和補償?shù)囊环N社會保障制度。它是合法的、互惠的、社會的和強制性的。生育保險是國家推行的社會保險的一個主要險種，目的在于維護企業(yè)女職工的合法權(quán)益，保障她們在生育或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)期間得到必要的經(jīng)濟補償和醫(yī)療保健，同時均衡企業(yè)間生育保險費用的負擔。它和其他險種一樣實行社會統(tǒng)籌，任何單位和個人不能將它排除在社會保障范圍之外。某個企業(yè)沒有女職工，不代表其他企業(yè)沒有；今天企業(yè)沒有女職工，也不等于以后永遠沒有女職工。即使企業(yè)不理解，也應(yīng)服從國家法律規(guī)定。更何況根據(jù)《xx省企業(yè)職工生育保險規(guī)定》第15條規(guī)定，參加生育保險男職工的配偶無工作單位，其生育符合計劃生育政策規(guī)定的，按照當?shù)匾?guī)定的生育醫(yī)療費標準的50%享受生育補助金?！秳趧臃ā返?2條規(guī)定：社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費?！秞x省生育保險規(guī)定》第23條也規(guī)定：用人單位依照本規(guī)定應(yīng)當參加生育保險而未參加的，勞動保障行政部門責令其改正，并按照國務(wù)院《社會保險費征繳暫行條例》給予處罰。所以，企業(yè)以沒有女職工為由，不繳納生育保險費是法律不能允許的。
日前，沂水縣某采礦場到當?shù)厝肆Y源和社會保障局辦理社會保險參保登記手續(xù)，在繳費時提出只繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療和工傷保險費，不繳納生育保險費，理由是他們單位全是男職工，沒有女職工，享受不到生育保險待遇。這一要求被工作人員當場拒絕。
當前，在社會保險擴面工作中，經(jīng)常遇到像采礦場這樣的企業(yè)，在參加社會保險時挑三揀四，對有利可圖的險種想方設(shè)法要參加，與己無利或利益少的就拒絕，推卸自己的社會責任。
社會保險是國家通過立法的形式，由社會集中建立基金，以使勞動者在年老、患病、工傷、生育等喪失勞動能力的情況下獲得國家和社會幫助及補償?shù)囊环N社會保障制度，具有法定性、互濟性、社會性、強制性。生育保險是國家推行的社會保險的一個主要險種，目的在于維護企業(yè)女職工的合法權(quán)益，保障她們在生育或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)期間得到必要的經(jīng)濟補償和醫(yī)療保健，同時均衡企業(yè)間生育保險費用的負擔。它和其他險種一樣實行社會統(tǒng)籌，任何單位和個人不能將它排除在社會保障范圍之外。某個企業(yè)沒有女職工，不代表其他企業(yè)沒有；今天企業(yè)沒有女職工，也不等于以后永遠沒有女職工。即使企業(yè)不理解，也應(yīng)服從國家法律規(guī)定。更何況根據(jù)《山東省企業(yè)職工生育保險規(guī)定》第15條規(guī)定，參加生育保險男職工的配偶無工作單位，其生育符合計劃生育政策規(guī)定的，按照當?shù)匾?guī)定的生育醫(yī)療費標準的50%享受生育補助金?！秳趧臃ā返?2條規(guī)定：社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。《山東省生育保險規(guī)定》第23條也規(guī)定：用人單位依照本規(guī)定應(yīng)當參加生育保險而未參加的，勞動保障行政部門責令其改正，并按照國務(wù)院《社會保險費征繳暫行條例》給予處罰。所以，企業(yè)以沒有女職工為由，不繳納生育保險費是法律不能允許的。
日前，沂水縣某采礦場到當?shù)厝肆Y源和社會保障局辦理社會保險參保登記手續(xù)，在繳費時提出只繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療和工傷保險費，不繳納生育保險費，理由是他們單位全是男職工，沒有女職工，享受不到生育保險待遇。這一要求被工作人員當場拒絕。
當前，在社會保險擴面工作中，經(jīng)常遇到像采礦場這樣的企業(yè)，在參加社會保險時挑三揀四，對有利可圖的險種想方設(shè)法要參加，與己無利或利益少的就拒絕，推卸自己的社會責任。
社會保險是國家通過立法的形式，由社會集中建立基金，以使勞動者在年老、患病、工傷、生育等喪失勞動能力的情況下獲得國家和社會幫助及補償?shù)囊环N社會保障制度，具有法定性、互濟性、社會性、強制性。生育保險是國家推行的社會保險的一個主要險種，目的在于維護企業(yè)女職工的合法權(quán)益，保障她們在生育或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)期間得到必要的經(jīng)濟補償和醫(yī)療保健，同時均衡企業(yè)間生育保險費用的負擔。它和其他險種一樣實行社會統(tǒng)籌，任何單位和個人不能將它排除在社會保障范圍之外。某個企業(yè)沒有女職工，不代表其他企業(yè)沒有；今天企業(yè)沒有女職工，也不等于以后永遠沒有女職工。即使企業(yè)不理解，也應(yīng)服從國家法律規(guī)定。更何況根據(jù)《山東省企業(yè)職工生育保險規(guī)定》第15條規(guī)定，參加生育保險男職工的配偶無工作單位，其生育符合計劃生育政策規(guī)定的，按照當?shù)匾?guī)定的生育醫(yī)療費標準的50%享受生育補助金?！秳趧臃ā返?2條規(guī)定：社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費?！渡綎|省生育保險規(guī)定》第23條也規(guī)定：用人單位依照本規(guī)定應(yīng)當參加生育保險而未參加的，勞動保障行政部門責令其改正，并按照國務(wù)院《社會保險費征繳暫行條例》給予處罰。所以，企業(yè)以沒有女職工為由，不繳納生育保險費是法律不能允許的。